因为目前企业之间的竞争早已经是日趋激烈,所有企业对高素质人才的渴求更加迫切了,而另外一方面就是,求职者所面对的便是更加严峻的就业形势。所以在这个时代之下,要如何找到适合于自己的岗位、岗位要如何招聘到合适的人才,这是大家的目标。视频会议远程招聘系统颠覆传统人事模式。
 
  远程视频面试系统应运而生,企业不用远涉千里亲往现场招聘,通过远程视频面试系统,就可了解求职人员的长相、气质、谈吐以及个人能力等情况,并可在网上进行考试,通过实时地与求职人员的语音、视频交流,就如在招聘现场面对面地沟通一样,可以了解到求职人员的语言表达能力、沟通能力等。。
 
  来源于速递科技视频会议系统实现远程控制音频效率互动交流的特点,应聘求职、招聘职位两方再此系统中可进行零距离话音即时交流及视频在线认清,无须舟车劳顿,在短期内内即可顺利进行整个面试流程,节约招、面试两方的时间、体力和成本,是开拓创新的新式招聘职位模式。
视频会议远程招聘系统颠覆传统人事模式
  视频会议系统具有交互白板、电脑桌面联合创始人、文本文档性能及测试、固定项目通讯和插入主要数据协作功能。比如:应聘人可以提交自己的履历,在文本文档演试区供面试官审阅,系统支持wps文档、excel、pdf、幻灯片主要格式文件。同时,企业也可以在此区域展示企业简介及岗位要求,也是求职者了解公司的重要途径。
 
  对于求职者来说,使用远程视频面试的方式与企业进行远程的交流,可以大大节约面试的时间和开销。
 
  远程视频面试不仅使招聘程序更为简单、直接,同时大大降低了企业和求职者的成本,提高了企业的招聘效率。市场应用于企业文化里面的人事部门进行招聘面试异地的应聘人,高等教育院校学生在校大学生社会就业处为企业内部推荐优秀班干部招聘面试,提升就业。
 
  速递远程视频会议系统不仅可以用于招聘岗位的远程控制使用,害可以瞒住远程培训等需要音频交互的通信服务。特别是一些大集团公司,都是需要对新公司员工进行系统培训的,这有利于他们了解公司的企业文化,了解自己的岗位。速递科技自研发的会皮匠软件使用,可以支持公司进行内部培训、客户培训、技术培训、业务拓展培训等等。